Права та обов’язки працівників і роботодавців


Повідомлення про нещасний випадок або гостре профзахворювання на виробництві
ЗАПИТАННЯ У який термін роботодавець зобов’язаний повідомити про нещасний випадок або гостре профзахворювання на виробництві? Який строк давності проведення розслідування ...

Правила охорони праці під час холодного оброблення металів
Правила поширюються на суб’єктів господарювання незалежно від форм власності та організаційно-правових форм, діяльність яких пов’язана з обробленням металів та нанесенням ...

Правила трудових відносин під час воєнного стану змінять (проєкт Закону № 12255-1)
Група нардепів, серед яких — глава парламентського соціального комітету Галина Третьякова, зареєструвала у Верховній Раді проєкт Закону № 12255-1 від ...

Робота в холодну пору року: як зменшити ризики
Роботодавці повинні забезпечити працівників теплими укриттями, організувати графік роботи з урахуванням перерв на обігрів і відпочинок та забезпечити засоби для ...

Звільнення працівника за власним бажанням під час відпустки у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю
Законодавство про працю чітко виокремлює звільнення з ініціативи роботодавця та звільнення з ініціативи працівника. За мирних часів, відповідно до частини ...

Про відповідальність за порушення законодавства з охорони праці
Стаття 44 Закону України від 14 жовтня 1992 року № 2694-XII “Про охорону праці” передбачає адміністративну, дисциплінарну, матеріальну та кримінальну ...

Управління охороною праці на підприємстві
Одним із важливих питань, яке виникає у процесі управління підприємством, є система управління охороною праці. Вона застосовується для встановлення політики ...

Відповідальність для роботодавців за порушення організації медичних оглядів працівників
Для роботодавців настає адміністративна відповідальність за порушення організації медичних оглядів працівників відповідно до ч. 5 ст. 41 Кодексу України про ...

Покарання роботодавця за порушення законодавства про охорону праці
Закон України від 14 жовтня 1992 року № 2694-XII «Про охорону праці» передбачає кримінальну, адміністративну, дисциплінарну та матеріальну відповідальність у ...