Головна

Типове положення про навчання з питань охорони праці: простими словами про його призначення
Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці — це нормативно-правовий документ, затверджений наказом Держгірпромнагляду України від 26 січня 2005 року…
Статті проєкту «WorkSafe.UA»
30.06.2025
Про укладання трудового договору з нефіксованим робочим часом
Статті
30.06.2025
Автоматизація охорони праці: як цифрова ера змінює безпеку на українських підприємствах
Новини
03.07.2025

e.oppb.com.ua

Календар-заставка

Останні новини та статті

03.07.2025
02.07.2025
01.07.2025

Цікаве на порталі

Письмова консультація

Потребуєте письмової відповіді на запитання?

Замовляйте розгорнуту письмову консультацію з охорони праці і пожежної безпеки та впевніться у правильності дій.

Головна Фото 31

Липень 2025

Кількість робочих днів – 23
Кількість робочих годин – 184
Мінімальна зарплата – 8000 грн
Прожитковий мінімум – 3028 грн

ГАРЯЧІ ТЕМИ журналу «WorkSafe.UA» № 7, 2025

Професійне взуття DELTA SPORT

Моніторинг законодавства

Календар-планер на липень 2025 року інженера з охорони праці

Економіка професійного здоров’я: інвестиції в програми психосоціальної підтримки персоналу

Менеджер з безпеки, гігієни праці та психосоціальної підтримки: нова професія сучасності

Затверджено Правила підтримання експлуатаційної придатності систем протипожежного захисту: аналіз ключових аспектів та гострих кутів

Прийняття національного стандарту про первинні (мобільні) укриття — важливий крок для підвищення безпеки громадян України

Охорона праці в агропромисловому комплексі: специфічні ризики, безпека під час обслуговування тварин, застосування новітніх технологій

Система «еДІОС» — ефективна цифрова платформа для оптимізації роботи фахівців з охорони праці

Як підготувати документи, що витримають будь-яку перевірку Держпраці: базові НПА та актуальний перелік положень

«Нова Пошта»: цифровізація медоглядів — ефективність, доступність, точність, зручність!

CALLAB: корпоративна медицина

Хто повинен входити до складу комісії з приймання й перевірки ЗІЗ, що надходять на підприємство?

Як діяти роботодавцю, якщо працівник відмовляється пройти медичний огляд?

В який термін робітник, що працює на механічному обладнанні, повинен проходити медичний психіатричний огляд?

Чи можна одночасно проводити інструктажі з охорони праці й пожежної безпеки?

Завантажити зразки документів

Наказ
про забезпечення
знаками безпеки


Завантажити

Акт відпрацювання планів евакуації на випадок пожежі


Завантажити

Журнал обліку професійних захворювань,
отруєнь


Завантажити

Наказ про затвердження Інструкції з охорони праці при роботі з ЕОМ


Завантажити

Передплатні індекси

Журнал «Охорона праці і пожежна безпека»

49609 – щомісячний
89092 – піврічний
68458 – Живий журнал

Пам'ятка

Порядок зберігання засобів індивідуального захисту органів дихання

СИТУАЦІЯ​

СИТУАЦІЯ

Проконсультуйте, будь ласка, з питання оновлення декларацій на експлуатацію (застосування) устаткування підвищеної небезпеки та виконання робіт підвищеної небезпеки.

Відповідно до абзацу 6 п. 22 ПКМУ 1107 від 26.10.2011 р.:

«У разі зміни відомостей або виявлення суб’єктом господарювання помилки в поданій декларації суб’єкт господарювання в порядку, встановленому цим пунктом для подання декларації, подає оновлену декларацію протягом семи робочих днів з дня настання таких змін або з дня подання декларації в разі виявлення помилки».

Відповідно до п.8 ст. 4.1 Закону України про дозвільну систему у сфері господарської діяльності:

«Зміна найменування та місцеперебування юридичної особи або прізвища, імені, по батькові та місця проживання фізичної особи-підприємця не є підставами для переоформлення документа дозвільного характеру.

Зміна найменування акціонерного товариства у зв’язку зі зміною типу акціонерного товариства або перетворенням акціонерного товариства в інше господарське товариство не є підставою для переоформлення документів дозвільного характеру. У такому разі товариство має право продовжувати провадження певних дій щодо здійснення господарської діяльності або видів господарської діяльності на підставі виданого раніше такому товариству документа дозвільного характеру.

Зміна власника всього майна боржника у вигляді цілісного майнового комплексу відповідно до затвердженого судом плану санації не є підставою для переоформлення документів дозвільного характеру. У такому разі товариство має право продовжувати провадження певних дій щодо здійснення господарської діяльності або видів господарської діяльності на підставі виданого раніше такому товариству документа дозвільного характеру».

Чи потрібно оновлювати декларацію у разі зміни таких відомостей — зміна керівника юридичної особи?


 

РІШЕННЯ

У абзаці 2 п. 4 Статті 42  ЗУ «Про дозвільну систему у сфері господарської діяльності» зазначається наступне:

«У разі зміни відомостей, зазначених у декларації, суб’єкт господарювання зобов’язаний протягом семи робочих днів з дня настання таких змін подати до дозвільного органу оновлену декларацію на заміну раніше поданої».

Зі вказаної правової норми випливає наступне:

– Якщо в поданій декларації містяться відомості про особу керівника юридичної особи, після його зміни слід подати оновлену декларацію.

– Якщо в поданій декларації відомості про конкретну особу керівника відсутні, оновлювати таку декларацію не потрібно.

Отримуйте професійні новини першими!

Розсилки дайджесту здійснюються двічі на тиждень.

Якщо ви вже зареєструвались на порталі, то ваша електронна адреса буде автоматично внесена до бази отримувачів новин.