Щодо вимог безпечного та здорового робочого середовища: Управління Держпраці


Щодо вимог безпечного та здорового робочого середовища: Управління Держпраці

Організація безпечної праці для неповнолітніх під час проходження практики є дуже важливою. Неповнолітні особи потребують особливої уваги та захисту, оскільки їх фізичні та психологічні можливості можуть бути обмежені. Забезпечення безпеки неповнолітніх під час проходження практики можливо досягти шляхом ознайомлення з законами та нормативними актами, що стосуються праці неповнолітніх.

Вони можуть включати в себе обмеження щодо видів робіт, робочого часу, віку та ін. Також важливе проведення оцінки ризиків на робочому місці з урахуванням особливостей неповнолітніх, визначення потенційних небезпек та розроблення плану дій для їх усунення або зменшення.

АУДИТ ОХОРОНИ ПРАЦІ — незалежна комплексна перевірка підприємства на відповідність законодавству України

Для організації безпечної праці важливим є забезпечення постійного супроводу та нагляду над неповнолітніми під час їх роботи, призначення відповідальної особи, яка буде відповідати за їх безпеку та відповідати на їх питання та потреби. Крім того, важливо надання неповнолітнім достатнього рівня навчання щодо безпеки на робочому місці. Це може включати, зокрема:

  • пояснення правил використання обладнання;
  • роз’яснення процедур поведінки у разі надзвичайних ситуацій;
  • інструкцій щодо користування особистими захисними засобами.

При цьому необхідно забезпечити адаптацію робочих умов для неповнолітніх, з урахуванням їх фізичних та психологічних можливостей. Наприклад, забезпечити належну ергономіку робочого місця, враховуючи їх зріст, сили та здатність до концентрації.

Необхідно заборонити неповнолітнім здійснювати роботи, які вважаються небезпечними або непридатними для їх віку та досвіду. Це може включати роботу з важкими машинами, отруйними речовинами або високим рівнем ризику.

Спецвипуск № 2, 2023 «Докладно про навчання з охорони праці + практичний кейс, як зробити навчання ефективним і зменшити витрати підприємства»

Раніше писали:

Джерело: Управління Держпраці

Передплата

Матеріали до теми


Домашні працівники: обов’язок роботодавця щодо створення безпечних і здорових умов праці
Обов’язок щодо створення безпечних та здорових умов праці домашніх працівників покладається як на роботодавця, так і на працівника. Домашній працівник ...
Спекотна погода і безпека праці: як організувати захист працівників від перегріву
З настанням літньої спеки питання мікроклімату на робочих місцях набуває особливої актуальності. Висока температура повітря негативно впливає на організм людини: ...
Про заборонені види робіт для неповнолітніх працівників
У літній період багато неповнолітніх прагнуть влаштуватися на тимчасову роботу, щоб здобути перший трудовий досвід або заробити власні кошти. Однак ...
Встановлення зв’язку захворювання з умовами праці
У разі підозри наявності у працівника хронічного професійного захворювання керівник закладу охорони здоров’я за поданням лікаря-профпатолога направляє запит керівнику територіального ...