Набрав чинності порядок визначення осіб з інвалідністю для працевлаштування


Набрав чинності порядок визначення осіб з інвалідністю для працевлаштування

Мінсоцполітики наказом від 10 квітня 2024 року № 172-Н затвердило Порядок визначення осіб з інвалідністю, які можуть бути працевлаштовані, та надсилання до Державного центру зайнятості інформації про таких осіб. Наказ набрав чинності з 10.05.2024 р. — з дня його офіційного опублікування.

Раніше писали: Порядок визначення осіб з інвалідністю для працевлаштування затверджено

Нагадаємо, що автоматизований режим визначення осіб з інвалідністю, які можуть бути працевлаштовані, застосовується для:

  • встановлення поточної кількості осіб з інвалідністю, які не працевлаштовані;
  • проведення аналізу щодо невиявленого попиту серед осіб з інвалідністю на працевлаштування та реалізація їхніх прав у сфері зайнятості населення;
  • безоплатного надання інформації особам з інвалідністю про пропонування і попит на робочу силу, зокрема про вільні робочі місця (посади), можливості та умови працевлаштування на території України, професійну орієнтацію, професійне навчання та інші послуги, передбачені законодавством;
  • безоплатного надання юридичним особам, фізичним особам – підприємцям, які використовують працю фізичних осіб, за наявності попиту на робочу силу (вакансії), інформації про осіб з інвалідністю, які можуть бути працевлаштовані;
  • удосконалення механізму працевлаштування осіб з інвалідністю.

Раніше писали: Працевлаштування людей з інвалідністю в Україні: ЮНІДО запустила пов’язаний із 3D-друком проєкт

Джерело: журнал «Охорона праці і пожежна безпека»

Травнева акція

Матеріали до теми


Що таке ветеранська політика у трудових відносинах
СПО профспілок оприлюднено законопроєкт «Про основні засади державної ветеранської політики щодо ветеранів / ветеранок російсько-української війни, ветеранів / ветеранок, які мають особливі ...
Нове Типове положення про навчання з охорони праці діє з 25 жовтня 2024 року
Набув чинності наказ Мінекономіки від 29 серпня 2024 року № 22778, яким затверджено зміни до додатка 4 до Типового положення про порядок проведення навчання ...
МОЗ хоче впровадити нові підходи до оцінки функціональності людини: в роботу МСЕК вносять зміни
Замість медико-соціальної експертизи буде новий процес – оцінювання повсякденного функціонування людини. Міністерство охорони здоров’я України пропонує реформувати роботу медико-соціальних експертних ...