Парламентський Комітет з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував Верховній Раді України прийняти його у другому читанні та в цілому із необхідним техніко-юридичним опрацюванням проєкту Закону про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правового регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи (реєстр. № 10164-1).
Проєктом акта пропонується врегулювати питання направлення у відрядження працівників, які виконують роботу дистанційно, підвищити ефективність правового регулювання трудових відносин у сфері надомної та дистанційної роботи, розширити можливості для працівників і роботодавців, а також забезпечити дотримання трудових прав відповідно до сучасних умов ринку праці та підвищення рівня соціального захисту цих працівників.
Читайте також: Охорона праці і дистанційна робота: за що відповідає роботодавець
Також Комітет за наслідками обговорення законопроєктів про внесення змін до статті 16 Закону України від 15 березня 2022 року № 2136-IX “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану” щодо проведення перевірок в частині вчинення мобінгу (реєстр. № 11044) та про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення національної системи кваліфікацій відповідно до актуальних потреб ринку праці та інших питань (реєстр. № 9630) вирішив, що робочі групи продовжать роботу по їх доопрацюванню до другого читання.
Читайте також: Як запобігти мобінгу на роботі
Джерело: Бухгалтер.ua
