Голова Держпраці Ігор Дегнера та заступник голови Профспілки працівників соціальної сфери України Оксана Мафтуляк 25 січня підписали Меморандум про співпрацю та взаємодію.
Сторони домовилися співпрацювати для виявлення та попередження порушень законодавства про працю та нещасних випадків на роботі, сприяти поновленню порушених прав, а також проводити інформаційну роботу серед працівників соціальної сфери для підвищення їх правової обізнаності.
Письмова консультація — замовте послугу від експертів журналу «Охорона праці і пожежна безпека»
Для довідок: 0 (800) 219-977
Партнерство передбачає, зокрема:
- обмін інформацією про стан охорони праці;
- рівень виробничого травматизму;
- проведення навчання та тренінгів з питань безпеки праці, що сприятиме попередженню настання нещасних випадків під час виконання професійних обов’язків соціальними працівниками.
Окремо домовились і про надання інспекторами Держпраці інформаційного супроводу в процесі запровадження психосоціальної підтримки на робочому місці працівників соціальної сфери в умовах війни.
Розроблення документів з охорони праці
Для довідок: 0 (800) 219-977
Ігор Дегнера підкреслив важливість співпраці між Держпраці та Профспілкою працівників соціальної сфери, адже повномасштабна війна створила надзвичайні виклики для всіх, і саме працівники соціальної сфери їх відчувають найбільше. Держава та профспілки мають об’єднатися заради створення для них гідних умов праці. Оксана Мафтуляк подякувала за співпрацю та зазначила, що працівники соціальної сфери, які надають допомогу людям, часто теж потребують захисту. Тому сприяння забезпеченню безпечних і здорових умов праці для них є вкрай важливим.
Джерело: Управління Держпраці
АУДИТ ОХОРОНИ ПРАЦІ — незалежна комплексна перевірка підприємства на відповідність законодавству України
Процедура аудиту необхідна насамперед керівникові компанії, щоб:
✔ знати реальний стан справ на підприємстві щодо питань з ОП;
✔ виявити слабкі сторони системи охорони праці;
✔ підготуватися до перевірки контролюючих органів;
✔ запобігти ризикам та зберегти життя і здоров’я працівників.
