Проведення інструктажів під час воєнного стану


Проведення інструктажів під час воєнного стану

ЗАПИТАННЯ

Працівник виконував роботи, які не належать до робіт підвищеної небезпеки. У зв’язку з воєнним станом перерва в роботі становила 30 календарних днів. Який вид інструктажу провести з працівником після виходу його на роботу: позаплановий чи повторний?

 

ВІДПОВІДЬ

Позаплановий інструктаж проводять, якщо перерва в роботі виконавця робіт становить:

  • більше ніж 30 календарних днів — для робіт підвищеної небезпеки;
  • понад 60 днів — для решти робіт.

Підстава — пункт 6.6 глави 6 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05).

Тож працівнику, який вийшов на роботу, що не належить до робіт підвищеної небезпеки, після 30 днів перерви, проведіть повторний інструктаж. В іншому випадку — позаплановий.

Якщо працівника звільнили, а потім знову приймаєте на роботу, проведіть йому вступний і первинний інструктажі незалежно від строку його звільнення.

 

Журнали реєстрації — зручні реєстраційні форми для фіксування інструктажів
Замовити: 0 (800) 219-977

ЗАПИТАННЯ

За якими інструкціями з охорони праці проводити позаплановий інструктаж: за видами виконуваних робіт чи за всіма, що діють на підприємстві для професії працівника?

 

ВІДПОВІДЬ

Позаплановий інструктаж проводять індивідуально з окремим працівником або з групою працівників одного фаху. Обсяг і зміст інструктажу визначають у кожному окремому випадку залежно від причин і обставин, що спричинили потребу його провести.

Письмова консультація — замовте послугу від експертів журналу «Охорона праці і пожежна безпека»
Для довідок: 0 (800) 219-977

ЗАПИТАННЯ

Після закінчення простою підприємства працівники вийшли на роботу. Їм провели позаплановий інструктаж відповідно до пункту 6.6 глави 6 НПАОП 0.00-4.12-05. Окрім того, наближається строк проведення чергового повторного інструктажу. Від якої дати рахувати наступний повторний інструктаж — від дати проведення позапланового інструктажу чи попереднього повторного інструктажу?

 

ВІДПОВІДЬ

Позаплановий інструктаж не скасовує чергового повторного інструктажу. Тому наступний повторний інструктаж проводьте не рідше ніж:

  • раз на три місяці — для робіт підвищеної небезпеки;
  • раз на шість місяців — для решти робіт.

Відлік йде від дати попереднього повторного інструктажу.

Кафедра “Охорони працi, промислової та цивільної безпеки” Національного технічного університету України “Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського”

Журнал реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці
Замовити 0 (800) 219-977

Джерело: КПІ

Вебінар «Поведінкові ризики персоналу: стратегічний підхід до підвищення рівня промислової безпеки»

Матеріали до теми


Основи безпечної роботи під час війни: готовність HR до кризових ситуацій та нових викликів
Ірина Тарасова, керівниця International Alliance for HR Readiness Вітаємо наших читачів та партнерів! Сьогодні керівниця International Alliance for HR Readiness ...
Про роботи у святкові та неробочі дні у грудні 2024 — січні 2025 року та надурочні роботи
З наближенням нового року збільшилась кількість звернень працівників за консультаціями щодо роботи у святкові та неробочі дні у грудні 2024 ...
Вимоги безпеки під час виконання робіт у колодязях, де можливе накопичення небезпечних газів
Головним документом, який встановлює вимоги безпеки під час виконання робіт у колодязях, сечозбірниках, інших заглибленнях, де можливе накопичення небезпечних газів, ...