Дії роботодавця для підготовки до аварійного відключення електроенергії


Дії роботодавця для підготовки до аварійного відключення електроенергії

Під час аварійного відключення електроенергії слід:

  • призначити відповідальну особу, яка координуватиме роботу підприємства під час аварійного відключення та процесу відновлення електропостачання;
  • розробити алгоритм дій працівників на кожному робочому місці щодо мінімізації виробничого браку з дотриманням вимог охорони праці;
  • під час відключення електроенергії увімкнути аварійне освітлення всіх виробничих приміщень, за відсутності такого, забезпечити наявність аварійних ліхтарів;
  • включення обладнання після подачі електроенергії здійснити після дозволу відповідальної особи; при цьому впевнитись у тому, що пуск обладнання є безпечним для працівників, які перебувають на робочих місцях підприємства;
  • відпрацювати з працівниками навички та дії під час аварійного відключення світла шляхом проведення навчальних зборів та практичних занять.
  • створити в кожному структурному підрозділі і на робочому місці умови праці відповідно до вимог нормативних актів.

Читайте також: Безпека праці під час аварійного відключення світла

Джерело: Управління Держпраці

Засоби індивідуального захисту

Матеріали до теми


Про особливості працевлаштування особи з інвалідністю, які мають бути враховані роботодавцями
Забороняється необґрунтована відмова у прийнятті на роботу, тобто відмова без будь-яких мотивів або з підстав, що не стосуються кваліфікації чи ...
Нагадування від Держпраці про компенсацію за облаштування робочого місця для людини з інвалідністю
Запрошуємо роботодавців скористатися програмою компенсацій для створення комфортного та доступного середовища на вашому підприємстві! До 120 тис. грн компенсації за ...