Настання негативних наслідків від протиправних дій роботодавця — які відшкодування?


Настання негативних наслідків від протиправних дій роботодавця — які відшкодування?

Роботодавець, суб’єкт господарювання у лісовому господарстві та лісовій промисловості, зобов’язаний вчасно розробляти і затверджувати інструкції з охорони праці для професій та видів робіт, інші необхідні нормативні акти і документи відповідно до вимог, установлених законодавством на основі наказу Державного комітету України з нагляду за охороною праці «Про затвердження Правил охорони праці для працівників лісового господарства та лісової промисловості. НПАОП 02.0-1.04-05» від 13 липня 2005 р. № 119 (далі — Правила охорони праці; НПАОП 02.0-1.04-05) та інших нормативно-правових актів з охорони праці та з урахуванням специфіки природно-виробничих умов функціонування такого підприємства.

* За матеріалами цивільної справи Черкаського районного суду Черкаської області № 707/1222/17 за позовом Т. і Д. до державного підприємства «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» про відшкодування моральної шкоди.


У статті «Настання негативних наслідків від протиправних дій роботодавця — які відшкодування?» читайте докладніше: 
1. Недотримання правил — завжди причина трагедії
2. За заподіяну шкоду платитиме роботодавець!


Порушення роботодавцем, суб’єктом господарювання цього обов’язку тягне за собою негативні наслідки від впливу на працівників небезпечних і шкідливих виробничих чинників, що можуть мати місце під час виконання лісогосподарських робіт, що, своєю чергою, призводить до інших наслідків — обов’язку суб’єкта господарювання відшкодовувати шкоду.

При цьому обов’язок відшкодування шкоди може виникати також і перед близькими особами працівника, якщо з таким працівником трапився нещасний випадок на виробництві, внаслідок чого той загинув, та в такому разі його близьким буде відшкодована моральна шкода, завдана неправомірним недотриманням роботодавцем Правил охорони праці.

Обставини трагедії. Причинно-наслідковий зв’язок

5 серпня 2016 р. з лісорубом ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» О., який згідно з нарядом працював в Кумейківському лісництві в складі бригади на ділянці лісу та виконував роботи по проведенню суцільної санітарної рубки, під час валки лісу стався нещасний випадок — звалився стовбур дерева і вдарив лісоруба О. Це призвело до травм, несумісних із життям, і через деякий час О. помер.

У висновку Черкаського обласного бюро судово-медичної експертизи від 9 вересня 2016 р. зазначено, що причиною смерті лісоруба О. є суміжна травма тулуба та кінцівок внаслідок удару від падаючого предмета.

У висновку службового розслідування було зазначено, що нещасний випадок на виробництві, під час якого загинув О., стався внаслідок порушення технологічного процесу та невиконання цілої низки вимог інструкції з охорони праці.

Таблиця
Дані висновку службового розслідування


з/п

Учасники cлужбового розслідування

Дії, що призвели до нещасного випадку

Які вимоги нормативно-правових актів порушено

1

2

3

4

1

Лісоруб ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» О.

Не визначив правильний напрямок безпечного звалювання дерева (не у бік нахилу дерева та розвитку крони) та, не слідкуючи за падаючим деревом, яке зрізувалось, здійснив відхід в небезпечне місце (не під кутом 45–60° до напрямку, протилежного напрямку звалювання дерева)

Пункти 15.3.14 та 15.3.45 НПАОП 02.0-1.04-05, чим порушив вимоги п. 3.8.13 «Інструкції з охорони праці № 1 при валці дерев на суцільних та вибіркових рубках з переміщенням бензопил типу Штиль, Хюскварна, Мотор Січ,
Урал, Дружба» та вимоги п. 3.17 «Інструкції з охорони праці № 8 для вальника лісу і лісоруба», затвердженої наказом директора ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» від 17 лютого 2015 р. № 263

2

Майстер лісу ДП «Корсунь-Шевченківське
лісове господарство» С.

Не проконтролював належним чином дотримання лісорубом О. вимог безпеки при проведенні валки дерев

Вимоги п. 6.10 НПАОП 02.0-1.04-05, вимоги п. 6 розд. VІ Посадової інструкції майстра лісу ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство», затвердженої директором ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» від 2 лютого 2015 р.

3

Лісник Кумейківського лісництва
ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» В.

При розробленні карти № 106 технологічного процесу не вказав нормативних актів та інших документів, вимоги яких обов’язкові для виконання бригадою (ланкою) у доповнення до вимог карти, при складанні акта готовності лісосіки до розроблення не вказав підпис особи, що підтверджує виконання підготовчих робіт, не здійснював належний контроль за додержанням працівниками правил і норм охорони праці

Вимоги додатка 3 до підп. 15.1.5, п. 15.1.6 НПАОП 02.0-1.04-05, та вимоги п. 25 розд. II, п. 8 розд. VI Посадової інструкції лісника ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство», затвердженої директором ДП «Корсунь-Шевченківське лісове господарство» від 2 лютого 2015 р.

На підставі висновку комісії нещасний випадок, що стався з лісорубом О., визнано таким, що пов’язаний з виробництвом, відповідно до підп. 1 і 2 п. 15 Порядку проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві.

19 вересня 2016 року було складено акт за формою Н-1*, і нещасний випадок, який стався 5 серпня 2016 року з О., визнано таким, що пов’язаний з виробництвом.

Повна версія статті — у журналі «Охорона праці і пожежна безпека» №2, 2019.
Автор — Лариса Сидорова, юрист, експерт із цивільного судочинства

Переконайтеся, що ви передплатили журнал і вся необхідна інформація є під рукою!

Матеріали до теми


У двох областях запровадили аварійні графіки відключення світла
Тисячі споживачів залишилися без електроенергії. Сьогодні, 28 жовтня, кілька черг відключили у Сумській та Полтавській областях. У “Сумиобленерго” повідомили, що ...